Selbstverständnis |
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"Das einzig Beständige in unserem Leben
wird die Veränderung sein. Auf lange Sicht
haben deshalb nur die Unternehmen Erfolg,
die schneller und nachhaltiger wie der
Wettbewerb lernen."
Altbundespräsident Roman Herzog.
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Wir unterstützen,
Einzelpersonen, Teams und Organisationen bei dieser
Herausforderung!
Dabei schlagen wir die Brücke zwischen einer klaren Ziel- bzw. Ergebnisorientierung und einer flexiblen und offenen Motivationskultur.
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Aktuelles |
| Wer fragt, der führt. Dieser Spruch ist bekannt. Doch die Kunst des Fragens als Grundkompetenz für Führungskräfte ist ein unterbelichtetes Feld. Das neue Fachbuch von Andreas Patrzek gibt einen anschaulichen Einblick in dieses spannende Thema. Denn: Gut Fragen will gelernt sein.
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 Fragekompetenz für Führungskräfte
Handbuch für wirksame Gespräche mit Mitarbeitern
Unter www.fragekompetenz.de finden Sie mehr Informationen und haben die Möglichkeit der Bestellung.
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Buchtipp: |
Das neue Buch von Andreas Patrzek:
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Wer das Sagen hat,
sollte reden können |
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Handbuch
für die Kommunikation von Fach- und Führungs-
kräften.
Effektive Gesprächstechniken. |
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Für weitere Infos zu Inhalt und Bestellung klicken Sie bitte hier.
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